CIUDAD DE MÉXICO.- Entre 2009 y 2015, la Dirección Corporativa de Operaciones de Petróleos Mexicanos (DCO), que hasta marzo pasado era dirigida por Carlos Rafael Murrieta Cummings, registró uno de los despilfarros económicos más severos que ha tenido la empresa, y el cual suma alrededor de 1,400 millones de pesos, además de que sus decisiones contribuyeron a que la empresa se viera comprometida con un adeudo de 70,000 millones de pesos afectando su capacidad de inversión y, por ende, su operación.múltiples violaciones laborales.
castigar a la baja los salariosde los trabajadores; no permitir la libre sindicalización del personal, y no pagar prestaciones, por lo que ha emprendido una campaña contra las tiendas de esta firma en Estados Unidos, denominadas El Super, así como movilizaciones en México.
Maestros de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) aseguraron que en la segunda mesa de negociación con funcionarios de la Secretaría de Gobernación (SG) ‘‘aún no hay acuerdos concretos en temas clave, como la estabilidad laboral y la suspensión definitiva de las evaluaciones de los profesores’’, por lo que mantienen su llamado a un boicot electoral.
Altos Hornos de México (AHMSA) anunció que recortará de su plantilla a 4 mil 500 empleados, suspenderá inversiones por 3 mil 900 millones de pesos y adelgazará 20 por ciento los programas de produccción ante la drástica caída de los preciosdel acero, calculada en 40 por ciento en los pasados cinco meses, situación derivada de la competencia desleal que enfrenta la industria y factores internos
que le restan competitividad a las siderúrgicas del país.
medidas adicionales, y aseguró que estos ajustes no afectarán el suministro a sus clientes.
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CFE invertirá en los siguientes cuatro años 262 mil millones de pesos, de los cuales, 104 mil millones serán para mejora de la capacidad de generación eléctrica, 42 mil millones para ampliar las redes de transmisión y 116 mil millones de pesos para el mejoramiento y expansión de las redes de distribución.
avanzar en la propuesta integral de la reforma profunda para el campo.
la negociación es permanente, el acuerdo es instalar mesas de trabajo con los subsecretarios, funcionarios de diversas áreas, coordinadores y directores generales para ver punto por punto la agenda de las organizaciones.
Periódico La Jornadaboicot electoralserán 7 y 8 de junio. A partir de este miércoles y hasta esa fecha realizarán asambleas con la finalidad de analizar su plan de acción.
En entrevista con el nuevo secretario general del STPRM, Federico Mora Palacios, señaló que el objetivo fue elegir al comité ejecutivo que represente a las bases y desconocer los acuerdos que realice Romero Deschamps en la revisión del contrato colectivo de trabajo que entrará en vigor el primero de agosto próximo.
Unas 600 personas –entre mineros y habitantes de la región del río Sonora–tomaron ayer los principales accesos a la mina Buenavista del Cobre, del Grupo México, y advirtieron que no se retirarán hasta que se indemnice a los 23 mil afectados por la contaminación que ocasionó la minera a ese cauce. Exigen también la reinstalación de 800 trabajadores despedidos hace seis años. Durante la protesta, policías federales y elementos de seguridad de la empresa lanzaron piedras y lesionaron a dos trabajadores.
Los Mochis, Sinaloa.- Usuarios del servicio de energía eléctrica tronaron en contra de la Comisión Federal de Electricidad por abusos cometidos durante el sábado, en los que al parecer la falta de criterio fue la constante por parte de empleados de la paraestatal.
El día 29 de mayo del 2015 quedó registrada la planilla 11 de Octubre. Es una planilla que en el consenso de la organización plantea la unidad como eje fundamental para lograr la reinserción laboral, con derechos y prestaciones, que es la negociación que mantenemos con el gobierno a través de la Secretaria de Gobernación. Porque lo que vemos por todo el país es que ya es una constante que se imponga el semi esclavismo en las relaciones laborales. Los jornaleros de San Quintín, Baja California, tuvieron el valor de salir a manifestarse, de denunciar toda la esclavitud de la que están siendo objeto, por que empiezan a trabajar cuando sale el sol y terminar cuando se mete el sol, por 120 pesos al día, sin seguridad social y sin condiciones de seguridad e higiene en el trabajo.